祁縣縣委組織部注重政治建部、從嚴治部、能力強部、實干興部,聚焦政治建設“忠誠度”、擔當作為“活躍度”、從嚴從實“敏銳度”,持續強化組織部門效能建設,不斷擦亮組織部門“金字招牌”。
堅持思想過硬,突出政治建設“忠誠度”。始終把政治建設擺在突出位置,不斷提高組工干部政治素養和黨性修養。深入學習貫徹黨的二十大精神,集中學習42次、專題研討11次,充盈組工干部“精神之渠”,筑牢組工干部思想之基。大力抓好部領導班子理論學習、意識形態工作,通過部務會專題學、組工干部集中學、分組交流研討學等方式,做到學有所感、學有所悟、學有所用,真正把黨的二十大精神轉化為系統謀劃、研究分析、指導工作的時間表、路線圖和戰略書,爭做踐行黨的二十大精神的先行者。
堅持能力過硬,突出擔當作為“活躍度”。定期開展“組工講堂”,邀請其他部門領導、業務骨干和老組工干部進行專題授課,分管領導、組室負責人、組工干部積極參與,真正做到講出水平、練出戰力。建立健全部機關多崗位鍛煉制度,組工干部在多崗位鍛煉中增長經驗,更全面了解組織部門各項工作,真正成為組織工作的“多面手”“活字典”。對組織工作實行目標化、項目化、責任化管理,建立工作清單,完善“事事有交代、件件有回音”機制,保證工作高效率完成。完善周總結、月調度、季匯報、半年總結、年終考核的工作機制,實現組織工作全鏈條閉環管理。
堅持作風過硬,突出從嚴從實“敏銳度”。堅持從嚴治部、從嚴帶隊伍,從思想上固本培元,加強黨性教育,強化制度約束,永葆清正廉潔政治本色。組織組工干部到廉政教育基地開展理想信念宗旨教育,培育黨員干部廉潔意識,筑牢拒腐防變思想防線。嚴格執行民主生活會、組織生活會等制度,定期開展批評與自我批評,教育引導組工干部遵守黨章黨規,堅持底線思維,發揚斗爭精神,以高度的思想覺悟煉就過硬的工作作風。大力弘揚組織部門嚴謹細致的優良作風,出臺《組工規矩20條》,組織開展“清廉祁縣 你我共建”主題黨日活動。完善作風建設長效機制,久久為功、鍥而不舍、常抓不懈,涵養組織部門清正廉潔、求真務實的新風正氣。(梁懿煜)