祁縣縣委組織部注重政治建部、從嚴治部、能力強部、實干興部，聚焦政治建設“忠誠度”、擔當作為“活躍度”、從嚴從實“敏銳度”，持續強化組織部門效能建設，不斷擦亮組織部門“金字招牌”。

堅持思想過硬，突出政治建設“忠誠度”。始終把政治建設擺在突出位置，不斷提高組工干部政治素養和黨性修養。深入學習貫徹黨的二十大精神，集中學習42次、專題研討11次，充盈組工干部“精神之渠”，筑牢組工干部思想之基。大力抓好部領導班子理論學習、意識形態工作，通過部務會專題學、組工干部集中學、分組交流研討學等方式，做到學有所感、學有所悟、學有所用，真正把黨的二十大精神轉化為系統謀劃、研究分析、指導工作的時間表、路線圖和戰略書，爭做踐行黨的二十大精神的先行者。

堅持能力過硬，突出擔當作為“活躍度”。定期開展“組工講堂”，邀請其他部門領導、業務骨干和老組工干部進行專題授課，分管領導、組室負責人、組工干部積極參與，真正做到講出水平、練出戰力。建立健全部機關多崗位鍛煉制度，組工干部在多崗位鍛煉中增長經驗，更全面了解組織部門各項工作，真正成為組織工作的“多面手”“活字典”。對組織工作實行目標化、項目化、責任化管理，建立工作清單，完善“事事有交代、件件有回音”機制，保證工作高效率完成。完善周總結、月調度、季匯報、半年總結、年終考核的工作機制，實現組織工作全鏈條閉環管理。

堅持作風過硬，突出從嚴從實“敏銳度”。堅持從嚴治部、從嚴帶隊伍，從思想上固本培元，加強黨性教育，強化制度約束，永葆清正廉潔政治本色。組織組工干部到廉政教育基地開展理想信念宗旨教育，培育黨員干部廉潔意識，筑牢拒腐防變思想防線。嚴格執行民主生活會、組織生活會等制度，定期開展批評與自我批評，教育引導組工干部遵守黨章黨規，堅持底線思維，發揚斗爭精神，以高度的思想覺悟煉就過硬的工作作風。大力弘揚組織部門嚴謹細致的優良作風，出臺《組工規矩20條》，組織開展“清廉祁縣 你我共建”主題黨日活動。完善作風建設長效機制，久久為功、鍥而不舍、常抓不懈，涵養組織部門清正廉潔、求真務實的新風正氣。（梁懿煜）