平城區聚焦組工干部綜合素質提升，注重培養學習、寫作、表達、實干能力，鍛造會思、會寫、會講、會干組工干部隊伍，為全區高質量追趕發展提供堅強組織保證。

培養“學習力”，靜下來“會思”。從嚴從實抓好學習，增強組工干部“爬格子、出點子”的內在動力。充分運用“共產黨員網”“學習強國”等網絡平臺開展自學，第一時間掌握最新理論和最新組工動態，拓展組工干部知識視野。把學理論、學法規、學政策固化為部機關各類會議的規定動作，堅持召開集中學習例會，及時傳達黨中央和省市委以及組織系統各項部署要求，使集中學習成為組工干部政治學習、思想交流的平臺和黨性鍛煉的熔爐。

鍛煉“寫作力”，坐下來“會寫”。常態化、全方位開展“練筆”活動，使每名組工干部的寫作能力逐步提高。部機關分管領導嚴格審核把關組室工作計劃、總結及相關業務工作文件材料，促使每名組工干部文字水平、理論水平快速提升，逐步向“提筆能寫”邁進。制定《關于加強執行全員辦信息制度的實施辦法》，及時報送，有效督促全體組工干部及時總結挖掘工作亮點，編寫高質量組工信息，加強了文字功底的磨礪。

歷練“表達力”，張開嘴“會講”。積極為組工干部打造交流平臺，讓每一名組工干部想講、敢講、能講。部領導經常性的就一些日常工作上的事情，對組工干部采取即興提問、口頭問答等形式進行口才鍛煉，使每名組工干部的口頭表達能力進一步提高。在部機關學習會議上，分批次安排組工干部上臺講課，在相互交流中，博取眾長、轉益多師，幫助理清工作思路，提高語言組織能力和表達能力。

錘煉“實干力”，沉下去“會干”。把基層一線作為組工干部成長的大熔爐，注重在實際工作中培養和鍛煉組工干部。定期不定期抽調組工干部參與各類隨機抽查、調研走訪、重點督查等工作，積極引導組工干部聚焦發展大局，強化擔當作為，使組工干部牽頭協調、督促指導工作的能力得到有效提升。